一针一线编织精彩人生——记石家庄常山北明科技公司恒盛纺织分公司职工刘冬

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  新年代是斗争者的年代。对斗争者来说，不驰于幻想、不骛于虚声，兢兢业业、苦干力行，一定能创造出彩人生、成果有益于年代和公民的作业。踔厉奋发新年代，笃行不怠向未来，正是千千万万一般人的斗争斗争，会聚成了新年代高昂猛进的激流，铸就了我国豪情万丈的砥砺前行。

  经济日报今起在“猛进新征途 建功新年代”主题报导中开设“咱们的新年代”专栏，叙述各行各业一般人不负巨大年代、勇于筑梦追梦的精彩故事，描绘公民群众取得感幸福感安全感不断的进步的夸姣现象，展示一般人在新年代新征途中奋发有为、斗争前行的精神面貌。

  “男怕进钢，女怕进纺”。纺织女工的作业艰苦和劳累显而易见，刘冬却为这份“苦差事”痴迷且骄傲。

  刘冬是石家庄常山北明科技股份有限公司恒盛纺织分公司的一名职工。入行20年，她埋头苦干，勇于应战困难，为进步公司作业功率和产品质量不懈尽力。她和搭档们常年在30摄氏度左右的高温环境中作业，每天在织机的轰鸣声中四肢不断，一天最少要走两万步，累并快乐着。

  3月14日，刘冬的脱产学习假日还没完毕，可是在恒盛纺织分公司的编织车间内，仍然可以正常的看到她络绎在织机间的身影。

  “刘冬是个闲不住的人。”在织机的轰鸣声中，车间副主任王兰菊看着忙个不断的刘冬，会心一笑：“只要是精干的活儿，她不挑岗位，最近操作查看工缺人，她的技能过硬，就顶上来了。”

  上一年3月，作为全国纺织工业劳模的刘冬，被引荐去我国劳作联系学院劳模本科班学习。四年学制中，第一年是彻底脱产学习。上一年7月放暑假，回到石家庄的当天，刘冬就给王兰菊打电话：“两个月假日，我在家也没啥事，哪个岗位缺人？我来协助吧！”

  拿着脱产期的基本工资，刘冬像正常上班相同，在车间干了一整个暑假的织布工；寒假日间，她又第一时间提出回车间协助。

  在编织车间，每个纺织女工一般担任看守8至9台织机。织布过程中，一旦遇到断经、断纬，织机就会泊车，有必要敏捷打结，才干重启。刘冬凭仗娴熟的技巧，是小有名气的“超产王”，她一个人能看16台织机，人员紧缺时可以到达21台，织出来的布质量也有保证。

  好技能没有捷径可走，惟有苦练。2002年，刘冬从技校结业后，进入其时的常山纺织棉四分公司，成为一名织机挡车工。“一开端，一分钟只能打7个结。”刘冬至今仍记住自己在织机前手忙脚乱的姿态。其时娴熟女工一分钟能打24个结，40秒就能处理完断经毛病。

  好强的刘冬不怕挨骂，重复找师父请教，暗暗调查工友的动作，发了狠地操练：打结头他人接500次，她就接1000次；他人练3个小时，她就练6个小时……现在的刘冬一分钟能打36个结。作为班组里担任技能辅导的教检工，她从没抛弃过操练。

  刘冬常说，是困难协助了她生长。有一年，公司接到一个布料订单，这种制品布料对纺纱工艺技能要求几近严苛，线又细又脆，高频度的断头让开车功率特别低，许多人在严苛的要求面前打起了“退堂鼓”，不敢接手这一出产使命。

  公司集结兵强马壮对这一订单使命进行攻关，刘冬作为其间一员也参与进来。刘冬领到的使命是开车功率要进步50%，一般人看3台织机，她要看5至8台。

  “这怎会是！”我们都为刘冬捏了把汗。刘冬说，完结这次使命也成为她干织机挡车工以来最难的一段时间。从第一天攻关开端，整整两个来月，她一向奋战在织机前。调查、揣摩、总结、立异，刘冬逐步将功率进步10%、20%直到50%，终究圆满完结了订单使命。回想起其时的景象，刘冬仍显振奋：“困难面前不要逃，打败它，一定会有所收成。”

  “光自己技能好有什么用？只要身边姐妹的水平都进步了，班组成绩才干显出来。”为处理人员紧缺的问题，公司展开了师徒结对活动，刘冬凭过硬、精熟的操作技能和作业经验带起了学徒。

  “他人闲下来练10分钟，刘师傅能练20分钟。”作为刘冬带出来的技能能手，女工苏华卿理解刘冬的好技能从哪儿来：“在宿舍里，他人歇息的时分，她闲着没事还在操练打结。”在刘冬的辅导下，苏华卿在上一年也成为一名教检工。

  在公司展开的师徒结对活动中，刘冬像注重操作技能相同注重带徒传技，把带好学徒也当作一种奉献。她手把手辅导学徒们，重复解说动作方法，喉咙常哑到说不出话。针对操作水平良莠不齐的问题，刘冬为学徒们制订了个性化的学习计划，别离帮教。在持之以恒的尽力下，她带的20多名学徒都顺畅出徒，独立顶岗，成为轮班出产的新生力量。

  2013年5月，公司在市区的几个老厂全体搬家到坐落正定新区的常山纺织园区，一起也加快了改变开展方法与经济转型脚步。刘冬家住石家庄市西二环外，骑车40多分钟到班车点，再乘40多分钟班车到工厂，上班将近两个小时。

  面临猛然添加的上班旅程本钱，刘冬没有不坚定，她说：“越是转型晋级的关键时刻，越需求更加多青年去担任。”

  路上尽管辛苦，可是刘冬在新厂区的干劲儿更足了。为了调集更多挡车工的作业积极性和出产热心，进步织布机操作功率，2016年，在企业的支持下，刘冬牵头成立了4人联产承包小组，承包了60台织机，将人均看台数量由9台进步至15台，一起不断探索习惯新式用工机制的操作法。几个月的磨合期往后，刘冬带领的联产承包小组节省用工2至3人，出产功率和产品质量得到显着进步，职工收入也由3500元增至4600元。

  多年来，刘冬从始至终保持着车间次布最少、产值最高的出产纪录。她也先后取得河北省劳作模范、河北省五一劳作奖章、全国纺织工业劳作模范等荣誉，走出了一条普通而精彩的斗争之路。

  “都说年青便是本钱，但只要斗争，你的本钱才有价值；只要斗争，你的年青才值得夸耀。”刘冬常常说的这句话，也鼓励着年青的工友们。（经济日报记者 陈创造）